肇庆科技职业技术学院水电工岗位职责
1、严格遵守学校各项规章制度及国家用电、用水有关规定，牢固树立为师生服务、为教学服务的思想。
2、确保配电房、用水设施的安全，确保无事故，无差错，无失职性损失。
3、经常检查照明、水电及设备设施的使用情况并做好纪录，出现问题及时处理，不能处理的要及时向领导汇报。
4、负责及时排除全校范围内供电供水故障，保障学校教学、办公和生活正常供电供水。
5、负责及时维修全校范围内的门、窗、床架，学生的课桌椅及教师的办公桌椅等。
6、负责及时处理好当天收到的报修单，不能维修的要向领导汇报。
7、负责及时处理突发相关事故，出现特殊情况，随传随到，积极完成。
8、要保管好自己的工具，不得随意把工具借给他人，不得把电线或其它水电器材送人。
9、从仓库或保管室领出的各种水电器设施或材料，需将数量、品种和使用情况登记清楚，并签名。
10、每月定时对校内各住户的用水、用电进行抄表、核算，并把核算结果及时送交财务科。
11、安排夜间和节假日值班，保证学校水电的正常供应。
12、工作期间不能随便离岗、脱岗、不做与本职无关的事情
13、完成领导交办的其它工作。
肇庆科技职业技术学院水电工管理制度
1水电工属于学院聘请的合同制员工，由学院后勤处统一管理。
2、水电工按照学院的要求每天早上8：00前、下午14：30前到总务科签到，迟到5分钟内扣3元，迟到6—15分钟扣5元，迟到15分钟以上当旷工半天处理。
3、水电工上午和下午都没有签到，又不能说明正当理由的，按旷工一天处理。旷工半天扣当月工资的1/30，旷工一天扣除当月工资的1/15，无故旷工5天以上者按照自动离职处理。
3、水电工因公出差的，需向学院后勤处提出申请并办理相关手续，在批准的时间内不扣工资，并按照学院的有关规定发给相应的误餐补助。
4、水电工因个人的私事需要请假的，需向学院后勤处提出申请并办理相关的请假手续，在请假期间内按照月工资的1/30扣除当天工资，不按时返回岗位上班的，按月工资的1/15扣除当天工资，直到扣完当月工资为止。
5、水电工每天必须到总务科领取报修单，并做好维修工作，一般要求当天的单要当天处理完，特殊情况可以在两天内处理完，如果处理不了，又不向后勤处领导汇报，造成师生投诉或者责任事故的，追究相关人员责任。
6、因为工作疏忽或上班期间私自离岗造成事故的，追究当事人责任，构成犯罪的移交司法机关处理。
7、参与夜间和节假日值班的人员，手机必须24小时开机，有问题及时处理，否则追究相关人员责任。
8、水电工到仓库或保管室领取电器设备设施或其它材料，要如实做好记录，否则追究相关人员的责任。
